Gehaltsvergleich

Anonymisierung und Datenschutz

  • Sämtliche Transaktionen auf dieser Seite sind verschlüsselt.
  • Jeder Nutzer wird auf Vertrauenswürdigkeit überprüft.
  • Wir garantieren die streng vertrauliche Behandlung Ihrer Daten sowie  die vollständige Anonymität der Auswertungen.
  • Rückschlüsse auf einzelne Personen einer Gemeinde sind nicht möglich.


Im Gehaltsvergleich erfasste Funktionen

Folgende Funktionen werden im Gehaltsvergleich abgebildet:

Fachfunktionen:

A01

Büroangestellte / Büroangestellter

A03Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellter
A05Verwaltungsassistentin / Verwaltungsassistent
H01Betriebsangestellte / Betriebsangestellter
H03

Handwerklich-Technische Angestellte / Handwerklich-Technischer Angestellter

H05Technisch-wissenschaftliche Angestellte / Technisch-wissenschaftlicher Angestellter
S01Sozialberaterin / Sozialberater
S02Berufsbeiständin / Berufsbeistand
S03Jugend- und Schulsozialberaterin / Jugend- und Schulsozialberater
U01Polizistin / Polizist
U03Hauswartin / Hauswart
U05

Forstwartin / Forstwart

U07Badmeisterin / Badmeister

 

Führungsfunktionen:

F01

Vorsitzende der Exekutive / Vorsitzender der Exekutive (Vollamt)

F02

Vorsitzende der Exekutive / Vorsitzender der Exekutive (Halbamt)

F05

Gesamtleiterin Verwaltung / Gesamtleiter Verwaltung

F11

Leiterin Stabsdienste / Leiter Stabsdienste

F15

Leiterin Behördendienste / Leiter Behördendienste

F21

Leiterin Finanzen / Leiter Finanzen

F25

Leiterin Steuern / Leiter Steuern

F30

Leiterin Soziales / Leiter Soziales

F35

Leiterin Betreuung / Leiter Betreuung

F41

Leiterin Einwohnerdienste / Leiter Einwohnerdienste

F43

Leiterin Zivilstandswesen / Leiter Zivilstandswesen

F45

Leiterin Bau / Leiter Bau

F51

Leiterin Versorgung und Entsorgung / Leiter Versorgung und Entsorgung

F52

Leiterin Werkhof / Leiter Werkhof

F53

Leiterin Forst / Leiter Forst

F55

Leiterin Sicherheit / Leiter Sicherheit

F61

Leiterin Bildung / Leiter Bildung

 

Pro Mitarbeitenden werden folgende Daten erhoben:

  • Funktion
  • Kompetenzstufe
  • Ausbildungsstufe
  • Geschlecht
  • Geburtsjahr
  • Fixes und variables Jahresgehalt auf einem Vollpensum

Die Dateneingabe erfolgt prozessgesteuert und die Datenfelder werden mit Warnhinweisen ergänzt, was zur Benutzerfreundlichkeit und Datengenauigkeit beiträgt. Für treue Teilnehmer ist auch der Datenimport der Daten aus der Vorperiode sehr attraktiv. Dies vereinfacht die Dateneingabe und es müssen lediglich noch die Veränderungen in den Personal- und Lohndaten mutiert werden.

Pro Gemeinde werden folgende Daten erfasst:

  • Anzahl Einwohnende
  • Anzahl Mitarbeitende
  • Anstellungsbedingungen
    1. Arbeitszeit
    2. Versicherungen
    3. Lohnfortzahlung
    4. Ferien und Urlaub
    5. Arbeitsflexibilität
    6. Benefits
    7. Personalentwicklung

Ansprechpartner

Bild Christian Wernli

Christian Wernli

Leiter Öffentliche Verwaltungen Region Nordwestschweiz, Projektleiter Gehaltsvergleich
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Profilfoto Matthias Beuttenmüller

Matthias Beuttenmüller

Mandatsleiter
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Kontakt Projektsekretariat

Telefon: 062 834 93 88

E-Mail: gehaltsvergleich@bdo.ch