Unsere Newplacement-Berater bieten den Betroffenen eine professionell unterstützte berufliche Neuorientierung, die neue Perspektiven eröffnet.

Unsere Dienstleistung richtet sich an Einzelpersonen und Gruppen. Die Vorgehensweise unterscheidet sich im Wesentlichen in der Intensität und Dauer der Betreuung. Vom Zeitpunkt der ausgesprochenen Kündigung bis zur Trennung verstehen wir uns als Brückenbauer zwischen dem betroffenen Kandidaten und dem Kunden/Auftraggeber. Wir wollen aus dem Trennungsprozess gemeinsam neue Chancen und Möglichkeiten gewinnen.

Im Zentrum des Newplacement-Prozesses stehen die persönliche Entwicklung und die Arbeit des Kandidaten. Der Newplacement-Berater steht den Betroffenen mit seinem Wissen und seiner Erfahrung als Coach in allen Phasen zur Seite. Er setzt die jeweiligen Instrumente und Hilfsmittel im richtigen Moment ein und bietet Unterstützung beim Aufbau und der Pflege des persönlichen Netzwerks.

Der erkennbare Nutzen des Kunden bestimmt unser Handeln. Zufriedene Kunden durch hohe Qualitätsstandards ist unser Ziel.

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